当医院について 5つの魅力
共に育つことのできる、最高の環境がここにあります。
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- 魅力 1
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最新の知識と技術
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- 魅力 2
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チーム医療の徹底
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- 魅力 3
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女医さんも大活躍
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- 魅力 4
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最高の人柄が
魅力的な院長
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- 魅力 5
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和気あいあいと
働きやすい環境
歯科衛生士の仕事について
スタッフインタビュー
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知識と技術が伴った
歯科衛生士になりたくて -
院内の雰囲気がとっても温かく、親しみやすく接しやすいスタッフさんばかりだったことが働きたいと思うきっかけでした。和気あいあいとした先輩方は仕事の中でも常にてきぱきとしていて尊敬できることばかりです。
また来られる患者さんもとっても親しみをもって接してくださる方が多いと感じています。
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歯科衛生士
M.H
- 「またこのひとに」そう思ってもらえるような衛生士を目指して
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見学に訪れた際院長を筆頭にスタッフ全員が笑顔で迎えてくださったことがとても印象的でした。患者さんからの評判もとてもよく、スタッフ全員の明るい笑顔が、歯医者に来るという憂鬱な患者さんの気持ちを少しでも緩和出来ているのではないかなと感じています。
先輩助手さんの先回りした素早い行動や患者さんに対する気遣いの姿勢は本当に学べる部分ばかりで、日々一生懸命吸収しています。
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歯科衛生士
S.T
求める人物像
- 感謝の「心」
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知識も技術も患者さんを治療する上では非常に大事なことです。しかし、患者さんにも共に働く仲間にも常に感謝の気持ちを持って働いて頂ければと考えます。
- 寄り添う「優しさ」
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患者さんを第一に考えた診療体制の中で、笑顔が絶えないコミュケーションをとれることが理想です。あなたのその優しさが最大の武器になると考えています。
- 分かち合う「喜び」
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患者さん一人一人と真摯に向き合って辿り着いた治療のゴール地点で患者さんと喜びを分かち合い、最高の笑顔を生み出すことが働き甲斐に繋がると考えています。
歯科衛生士の一日の動き
- 01 オープン前
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院長が率先して掃除をしてくださるので、みんなで一生懸命床を雑巾がけをして医院の清潔を保っています。
また予約の患者さんの情報共有等を朝礼にて行います。
- 02 午前の診療
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衛生士としては、担当制を採用しているため、自分の患者さんのクリーニングを行ったり、空いている時間はアシストワークを行います。インプラントのオペも午前中が主です。
- 03 お昼休み
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一時間半のお昼休憩がありしっかり休息をとることが出来ます。
キャリアや年齢に関係なくみんなで和気あいあいとお弁当やお菓子を食べながらプライベートのお話などをしたりして過ごしています。
- 04 午後の診療
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夕方頃からは急患や帰宅途中の会社員や学生さんなどが目立つようになります。少しでも多くの方を診療できるように周りを見ながらてきぱきと動いていきます。
共に育つ意欲がある方のご応募お待ちしております。
お電話からのご応募はこちら tel.044-871-7723
募集要項
| 雇用形態 | 【常勤】若干名 |
|---|---|
| 勤務地 | 〒216-0004 神奈川県川崎市宮前区鷺沼3-5-7 スクエアワン2F |
| 仕事内容 | 歯科衛生士業務全般 |
| 応募資格 | 歯科衛生士免許 |
| 必要経験年数 | 不問 |
| 給与 | 〔給与〕 |
| 勤務時間 | (月)、(火)、(水)、(木)、(金)、(土) 8：45～19：20 休憩あり（非常勤での勤務もご相談承ります） |
| 休診日 | 日曜、祝日 |
| 福利厚生 | 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 シフトにより週休二日となります。 交通費全額支給、資格取得支援あり 学会・研修費支給(医院規定による)、勉強会あり(月１回) スタッフルームあり、親睦会あり |
共に育つ意欲がある方のご応募お待ちしております。
お電話からのご応募はこちら tel.044-871-7723
アクセス
当院院長の経歴
| 2000年 | 日本歯科大学新潟 歯学部 卒業 |
|---|---|
| 2001年 | 東京医科歯科大学 ポストグラデュエートコース （歯周病学・歯肉療法学コース） 修了 |
| 2002年 | スウェーデンデンタルセンター 歯周病学コース 修了 |
| 2009年 | かねやす歯科医院 開業 |
| 2016年 | 医療法人 Dental Institute 設立 |
よくある質問
- Q.01 経験が浅いですが、大丈夫ですか？
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全く問題ありません。意欲があれば、大歓迎です。基本から指導を行い、ステップアップしていきます。
- Q.02 研修・勉強会はありますか？
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卒業間もない方はもちろん、経験者の方も含めそれぞれに合った研修や勉強会を行います。
- Q.03 将来、開業を考えています！
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問題ありません。医院運営を行う上でどのような行動が必要なのかを考えて理解できるように共に学べられればと考えています。
- Q.04 採用まではどうのような流れですか？
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「面接→見学→採用」の流れとなっています。
- Q.05 残業はありますか？
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基本残業はありませんが、患者さんの都合により発生する場合がありますが、分単位で残業手当があります。
- Q.06 パート勤務は可能ですか？
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一度ご相談してください！
- Q.07 福利厚生は充実していますか？
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社会保険完備しております。
産休制度を導入しており、常に働きやすい環境を整える努力をしています。(産休取得実績あり)
- Q.08 歩合制度はありますか？
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その方の能力時応じて、柔軟に考えております。
共に育つ意欲がある方のご応募お待ちしております。
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